• LEVERANTÖRSMÅNGFALD

    Främja mångfald och inkludering i vår leverantörskedja

    • Under räkenskapsåret 2022 spenderade Dell över 3 miljarder USD på mångfaldiga företag och småföretag

      Dell uppmärksammades genom Billion Dollar Roundtable (BDR) för tolfte året i rad. BDR uppmärksammar och firar företag som spenderar minst 1 miljard USD om året på företag som ägs av minoriteter och kvinnor. Dessutom prioriterar vi anskaffning från leverantörer som visar ett starkt engagemang för leverantörsmångfald inom sina egna organisationer. För att driva ansvar i vår leverantörskedja övervakar vi beloppen som våra huvudleverantörer själva spenderar på mångfaldiga leverantörer. Förra året spenderade våra leverantörer över 921 miljoner USD på mångfaldiga företag.

    • Gå utöver investeringar för att skapa meningsfull påverkan och inkludering

      En grundpelare i våra initiativ för mångfald är att stödja kunskapsutveckling för mångfaldiga leverantörer. Vårt program för utveckling av leverantörsmångfald fokuserar på att förfina färdigheter åt våra mångfaldiga leverantörer i flera olika stadier av mognad. Målet är att öka den övergripande driftseffektiviteten och positionerna dem bättre för framgång med Dell och andra stora företag.

    • 3B

      Under räkenskapsåret 2022 spenderade Dell över 3 miljarder USD på mångfaldiga företag och småföretag.

    • 1B

      För det tolfte året i rad har BDR uppmärksammat Dell för att ha spenderat minst 1 miljard USD om året på företag som ägs av minoriteter och kvinnor.

    • 921 MN USD

      Förra året spenderade våra leverantörer över 921 miljoner USD på mångfaldiga företag.

    • Att arbeta med olika leverantörer skapar möjligheter

    • Genom att arbeta med mångfaldiga leverantörer försöker vi skapa möjligheter för grupper som är eller har varit underrepresenterade historiskt, socialt och ekonomiskt sett. Om du är en verksamhet på företagsnivå eller majoritet i ett oberoende småföretag som ägs av en kvinna, minoritet, medlem i HBTQ-gemenskapen eller veteran – och uppfyller följande kriterier – vill vi gärna höra från dig.

      • Ditt företag är privatägt, vilket innebär att majoriteten ägs av en eller flera underrepresenterade personer.
      • Ditt företag är offentligt, vilket innebär att majoriteten av dina aktier ägs av en eller flera underrepresenterade personer.
      • Den dagliga verksamheten i ditt företag (både privatägt och offentligt) styrs av en eller flera underrepresenterade personer.

    • Mångfald och inkludering spelar en viktig roll i vår kultur, vilket är anledningen till att vi skapar relationer med leverantörer som återspeglar våra värden. Dell skapar strategiska och hållbara relationer med en mycket mångfaldig grupp kvalificerade leverantörer. Våra kunder kommer från alla länder, kulturer och samhällsskikt, och det är viktigt att alla aspekter av vår verksamhet återspeglar samma mångfald.

      Michael Dell, Chairman och CEO, Dell Technologies

    • Öka representationen av olika grupper i vår leverantörskedja

      • Kvinnor

        Teknikbranschen fortsätter att vara dominerad av män, vilket resulterar i förlorad talang, kreativitet och  innovation. För att åstadkomma balans stöttar vi företag som ägs av kvinnor och som certifierats av Women’s Business Enterprise National Council (WBENC).

      • Minoriteter

        Vi är ett företag med ett globalt perspektiv som arbetar i flera länder och i skärningspunkten mellan flera olika kulturer. De vi arbetar med bör återspegla detta, och därför stöder vi företag som ägs av minoriteter eller som certifierats av National Minority Supplier Development Council (NMSDC).

      • HBTQ-gemenskapen

        Att vara medveten om och erkänna HBTQ-gemenskapen och utmaningarna den står inför är något som blir allt mer utbrett, men det finns mer att göra. Vi stöder gärna HBTQ-ägda företag och företag som certifierats av National LGBT Chamber of Commerce (NCLCC).

      • Veteraner

        Vi kan aldrig återgälda det våra veteraner har gjort för oss, men vi engagerar oss i att stötta företag som ägs av veteraner och handikappade veteraner, företag som certifierats av National Veteran Business Development Council (NVBDC) samt de som kvalificerar enligt definition från Small Business Administration (SBA).

      • HUBZone

        Småföretag som drivs i en historiskt underutnyttjad företagszon (eller HUBZone, från Historically Underutilized Business Zone) kan bidra till ekonomisk tillväxt i de regioner som desperat behöver det. Om ditt småföretag ägs och kontrolleras av en eller flera amerikanska medborgare och minst 35 procent av din personal bor i en HUBZone vill vi gärna höra från dig!

      • Ytterligare organisationer som vi arbetar med:

        • Southwest Minority Supplier Development Council (SMSDC)
        • Women’s Business Council Southwest (WBCS)
        • WE Connect International
        • Minority Supplier Development China (MSD China)
        • Disability:IN

    • Bli en mångfaldig leverantör

    • Registrera dig hos Dell

      Passar ditt företag in på våra strategiska mål? I så fall vill vi gärna att du kontaktar oss och ansöker om att bli en mångfaldig leverantör.

    • Kontakta oss

      Vi uppskattar alla kommentarer, frågor och förslag, så kontakta oss gärna. Om du vill ha mer information om leverantörsmångfald på Dell kan du kontakta oss via e-post.