• Premi e riconoscimenti

      Dell Technologies si impegna a promuovere iniziative relative al reporting ambientale, sociale e della governance (ESG). Il seguente riconoscimento rappresenta il nostro impegno relativo all'impatto sociale e mette in evidenza le aree di eccellenza e le aree in cui continueremo a migliorare le prestazioni.

    • Fast Company

      World Changing Company of the Year

      Selezionata come World Changing Company of the Year di Fast Company e vincitrice del World Changing Ideas Award nella categoria Responsabilità sociale d'impresa, in riconoscimento degli sforzi compiuti da Dell per affrontare il divario digitale e il cambiamento climatico.

    • Ethisphere® Institute

      World's Most Ethical Companies®

      Per la dodicesima volta, nel 2024 l'Ethisphere® Institute ci ha menzionato come una delle World's Most Ethical Companies®, confermando la solidità dei programmi Dell nonché l'impegno verso l'integrità.

    • EcoVadis

      Medaglia di platino

      Nel 2023 ha ottenuto la medaglia di platino EcoVadis per far parte dell'1% delle migliori aziende, valutate per cinque tematiche principali, ovvero ambiente, approvvigionamento sostenibile, pratiche lavorative e diritti umani, etica, diversità, uguaglianza e inclusione.

    • Fortune

      America's Most Innovative Companies 2024

      America's Most Innovative Companies premia le 300 aziende che trasformano i settori dall'interno all'esterno.

    • BEST PLACES TO WORK 2023

      Risultato: 100%

      Il DEI (Disability Equality Index) è il benchmark che facilita per le aziende la creazione di una roadmap di azioni tangibili e misurabili da intraprendere per ottenere l'inclusione e l'uguaglianza per le disabilità.

    • Corporate Equality Index

      Risultato: punteggio massimo di 100 punti

      Per il 19° e 20° anno consecutivo abbiamo ricevuto il punteggio massimo in questo indice, che riconosce i posti migliori per lavorare in termini di uguaglianza LGBTQIA+. Questo indice è il benchmark nazionale per le prassi e le policy aziendali relative alle tematiche LGBTQIA+.

    • INSTITUTIONAL SHAREHOLDER SERVICES ESG

      Risultato: stato Prime

      Ottenuto lo stato Prime con il raggiungimento dei solidi requisiti ESG di ISS relativi alle prestazioni di sostenibilità nel settore nel 2021.

    • 2023 Inclusion Awards

      Azienda dell'anno per l'inclusione dell'autismo

      Nel 2023 Dell è stata nominata azienda dell'anno da Disability:IN per l'inclusione dell'autismo, come segno di riconoscimento delle policy, strategie e iniziative innovative che hanno determinato l'assunzione, il trattenimento e l'avanzamento dei colleghi autistici con modalità eque.

    • Premi Gartner Power of the Profession™

      Classificata tra i leader del 2024

      I Gartner Power of the Profession™ Supply Chain Awards rappresentano un programma di riconoscimenti annuale guidato dalla community che promuove la trasformazione della supply chain a livello globale.*

    • KNOWTHECHAIN

      Risultato: al sesto posto tra 49 aziende

      Al sesto posto nel settore delle tecnologie di informazione e comunicazione. Avviato il reporting a KnowTheChain nel 2020 per operare in modo più trasparente e responsabile nell'affrontare la questione del lavoro coatto nelle supply chain globali.

    • USA Today

      America's Climate Leaders 2023

      L'elenco degli America's Climate Leaders, secondo USA TODAY e Statista, riconosce gli sforzi delle aziende per ridurre le emissioni di gas a effetto serra.

    • America by Design: Innovations

      Vincitore della serie, stagione 3 di Concept Luna

      America by Design: Innovations è una serie TV che mette in evidenza l'innovazione, la creatività e l'eccellenza del design americane.
      La terza stagione propone 6 episodi di mezz'ora. I primi cinque episodi presentano da cinque a sei innovazioni diverse da cui ogni volta se ne selezionano una o più per poi arrivare alla finale, dove una giuria si pronuncerà a favore di un'innovazione. La buona progettazione, l'innovazione, l'impatto e il fattore x sono i criteri chiave utilizzati per partecipare a questa categoria di premi.

    • The Economic Times – Healthworld

      Digital Healthcare Platform of the Year (nazionale)

      La piattaforma tecnologica di Dell, realizzata per il programma sulle malattie non trasmissibili del Ministero indiano della Sanità e della Famiglia e implementata da Tata Trusts, ha vinto a livello nazionale nella categoria "Digital Healthcare Platform of the Year", aggiudicandosi quindi il titolo di piattaforma sanitaria digitale dell'anno. Dell è stata riconosciuta per il suo impegno volto ad aiutare il governo indiano ad affrontare il crescente peso delle malattie non trasmissibili, come l'ipertensione, il diabete, il cancro del cavo orale, il cancro al seno e il cancro alla cervice, sviluppando una piattaforma tecnologica orientata al futuro che consenta ai funzionari e ai lavoratori del settore sanitario pubblico di raggiungere milioni di cittadini beneficiari

    • *Gartner non promuove alcun vendor, prodotto o servizio presentato nelle sue pubblicazioni. Le pubblicazioni di ricerca Gartner sono costituite dalle opinioni degli istituti di ricerca e consulenza di Gartner e non vanno interpretate come dichiarazioni di fatto. Gartner non si assume alcuna responsabilità esplicita o implicita rispetto a questa ricerca, inclusa qualsiasi garanzia di commerciabilità o idoneità a uno scopo specifico. Gartner, Gartner Power of the Profession™ Supply Chain Awards, 2024, https://www.gartner.com/en/supply-chain/research/power-of-the-profession. GARTNER è un marchio registrato e di servizio di Gartner, Inc. e/o delle sue consociate negli Stati Uniti e a livello internazionale ed è qui utilizzato previa autorizzazione. Tutti i diritti riservati.

    • "Insieme, sfruttiamo il potere della tecnologia per far avanzare più che mai il progresso umano, con una velocità mai vista prima."

      MICHAEL DELL, PRESIDENTE E AMMINISTRATORE DELEGATO, DELL TECHNOLOGIES
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    • Report ESG per il FY24

      Il report ESG annuale dimostra in che modo i nostri impegni promuovono l'intervento per il clima, accelerano l'economia circolare, supportano le comunità inclusive dal punto di vista digitale e sostengono la nostra forza lavoro inclusiva.

    • Una cultura aziendale in cui credere

      I dirigenti Dell Jenn Saavedra e Vanice Hayes discutono su come i leader possono proteggere talenti nuovi ed esistenti.