Un entorno inclusivo, accesible e inspirador para las personas con discapacidad

En Dell Technologies, creemos que todo el mundo tiene fortalezas y habilidades únicas para contribuir en el lugar de trabajo. Nos esforzamos por crear un entorno inclusivo, accesible e inspirador, y estoy orgulloso de que nuestros esfuerzos hayan sido reconocidos recientemente con el premio Power of the Profession™ People Breakthrough of the Year de Gartner.

El premio celebra una iniciativa de talento que hemos implementado para fomentar la diversidad, desarrollar capacidades de transformación y crear valor para el negocio. Recibimos este premio en reconocimiento a nuestro Proyecto de Inclusión Global de Personas con Discapacidad, que crea e implementa nuevas soluciones de asistencia para apoyar a las personas con discapacidad en todas nuestras fábricas. El proyecto fue pionero en nuestra fábrica de Brasil, donde el 20% del total de la plantilla de fabricación son personas con discapacidad.

A través de proyectos como éste, proporcionamos accesibilidad a los miembros de nuestro equipo eliminando las barreras físicas, sociales, culturales y sistémicas, para garantizar que las personas con discapacidad tengan las mismas condiciones y oportunidades de trabajo que las que no tienen.

En colaboración con LEAD*, se han implantado las siguientes soluciones tecnológicas de asistencia en nuestra fábrica de Brasil. Esperamos ampliar estas tecnologías a nuestras otras fábricas en todo el mundo.

  • STEVE es un exoesqueleto que funciona como una silla de ruedas motorizada, capaz de conducir a los usuarios con discapacidades en las extremidades inferiores hasta su puesto de trabajo en una cadena de montaje. Una vez colocado, STEVE (el nombre de la máquina) levanta y mantiene al usuario en posición vertical en una posición segura y cómoda.
  • Augmented Reality Training Arcade es una plataforma de formación en realidad aumentada (AR) para miembros de equipos con pérdida auditiva. Su principal aplicación se proyecta a través de unas gafas de AR, ayudando al montaje de hardware de forma gamificada, y enseñando a los miembros de nuestro equipo a construir dispositivos completos.
  • Mobile Aware Intermodal Assistant es una aplicación de pruebas de audio utilizada por los miembros del equipo con pérdida auditiva. Convierte los sonidos en imágenes, transformando los sonidos de las pruebas de los altavoces de los ordenadores portátiles en estímulos visuales que se muestran en una pantalla.

Además de estas tecnologías, mejoramos la accesibilidad en nuestra fábrica de Brasil mediante la implantación de cursos de formación y lenguaje de signos orientados a la inclusión, y añadimos braille en toda la señalización de la fábrica.

La creación de soluciones laborales viables para los miembros del equipo con discapacidades dentro de la fábrica es un excelente ejemplo de cómo estamos utilizando la tecnología para impulsar el progreso humano. En asociación con LEAD, esperamos influir en otros para que adopten mejores prácticas similares.

* LEAD es una asociación con el Centro de Investigación, Desarrollo e Innovación de Dell y varias instituciones educativas del estado de Ceará, Brasil, para crear e implementar soluciones de asistencia para personas con discapacidades en toda la fábrica. El equipo de LEAD está formado por profesionales multidisciplinares que valoran la diversidad y la inclusión y trabajan en la investigación y el desarrollo de soluciones en diversos campos. A lo largo de su historia, LEAD ha participado en la investigación y el desarrollo de soluciones tecnológicas con el objetivo de contribuir al crecimiento de la sociedad y se alinea con el propósito de Dell Technologies de promover el potencial de las personas a través de la tecnología.

About the Author: Ricardo Labarga

I am responsible for representing Dell to our customers and Spain to Dell. In my role as Managing Director, my goal is to provide the Spanish market with the best end-to-end IT solutions.