Als ein aktiver Teil der globalen Dell Technologies Familie ist es für uns selbstverständlich gewesen, an der diesjährigen National Apprenticeship Week teilzunehmen. Traditionell zeigten die beteiligten Partnerunternehmen vom 12. bis 18. November ihre Unterstützung für die duale berufliche Ausbildung in Unternehmen. Zudem organisierten die Firmen Konferenzen und andere Aktionen zur Praxisförderung, um die Kooperation in der betrieblichen Ausbildung zu erhöhen.
Den Start unserer Aktionen, unter dem Motto: „Optimierung durch Kooperation“, stellte der Besuch von Vertretern der Berufsschule BbS Gutjahr Halle dar. Die Berufsschule ist als Lernort der berufstheoretischen Ausbildung unser wichtigster Partner, wenn es um die erfolgreiche Ausbildung unserer zukünftigen Fachinformatiker geht. Dort werden in circa 880 Unterrichtsstunden die wichtigsten IT-Grundlagen vermittelt.
Derzeit haben wir 29 angehende Auszubildende in den Richtungen „Fachinformatiker/in für Systemintegration“ und „IT Systemkaufmann/-frau“ bei Dell in Halle. Beide Ausbildungsrichtungen sind auf eine Dauer von 3 Jahren angelegt und die Übernahmechancen nach dem erfolgreichen Abschluss der Ausbildung stehen sehr gut. Auf dem Arbeitsmarkt sind häufig keine Fachkräfte verfügbar, daher bilden wir mit unserem Ausbildungsprogramm unsere eigenen Fachkräfte aus und weiter. Hohe Loyalität, Identifikation mit unserer Marke und generelle Motivation der von uns ausgebildeten Mitarbeiter sind uns hierbei besonders wichtig. Außerdem setzen wir mit unserem Programm einen starken Beitrag zu einer niedrigen Jugendarbeitslosigkeit und erhöhen den positive Einfluss auf das Image als Arbeitgeber in unserer Region.
Betriebliche Ausbildung benötigt unbedingt starke Kooperationspartner um eine effektive und effiziente Ausbildung zu ermöglichen. Herrn Rüdiger Bauch, Schulleiter der BbS Gutjahr Halle, Herrn Steffen Peter, Leiter der Ausbildung Dell GmbH, sowie Herrn Karsten Schrader, IT Lehrer an der BbS Gutjahr Halle (siehe Bild von links nach rechts), ging es in dieser Woche um die noch bessere Abstimmung zwischen der Berufsschule und Dell GmbH als Ausbildungsunternehmen. Wir konnten gemeinsam zukünftige spannende Projekte zur weiteren Optimierung der Ausbildungsqualität besprechen.
Bei einem weiteren Projekt im Rahmen der National Apprenticeship Week waren unsere Auszubildenden Fachinformatiker und Elektroniker für Automatisierungstechnik des Ausbildungsverbund Olefinpartner (AVO) GmbH gefragt. Gemeinsam haben die unterschiedlichen Auszubildenden geschraubt, gemessen und experimentiert.
Im Rahmen von verschiedenen Hardware-Workshops wurden gemeinsam Netzwerktechnologien untersucht und die bereits vorhandenen Hardware-Kenntnisse vertieft.
Wie bei den Auszubildenden Martin Müller (Bild links), Harun Hassan (Bild mitte) und Jörn Hartlapp (Bild rechts) wurde dabei intensiv gefachsimpelt und viel voneinander gelernt.
Im anschließenden Brainstorming wurden spannende Ideen für den weiteren Ausbau der Berufe sowie einer fachübergreifenden Kooperation zwischen unseren zukünftigen Fachinformatikern und Elektronikern für Automatisierungstechnik entwickelt.
Unser Fazit der National Apprenticeship Week?
Die duale betriebliche Ausbildung, die im Ausbildungsunternehmen und auch in der Berufsschule stattfindet, ist auch in der Zukunft ein attraktives Konzept der beruflichen (Weiter-)Bildung oder für den Einstieg in die Arbeitswelt. Eine intensive Kooperation aller beteiligten Partner ist dabei der Schlüssel für eine effektive und effiziente Ausbildung.
Abschließend haben wir noch einen Tipp:
Startet doch einfach direkt nach dem Schulabschluss in eine Ausbildung bei Dell GmbH und werdet Teil unser Unternehmensfamilie!
Mehr Informationen zu freien Stellen und einer Karriere bei Dell findet Ihr auf unserer Karriereseite: Jobs.Dell.com
